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提升CRM實(shí)施成功率

2016-04-15 15:50:22   作者:   來源:CTI論壇   評(píng)論:0  點(diǎn)擊cti:


  CRM概念從1999年傳入中國,經(jīng)過近20年的發(fā)展,已發(fā)展成為覆蓋企業(yè)運(yùn)作全部內(nèi)容的大集成軟件,一度被認(rèn)為在企業(yè)運(yùn)營模式改變、信息化、銷售管理和核心競爭力提升方面有著阿拉丁神燈般的魔力。起初,CRM只是為了解決企業(yè)運(yùn)作中一些需求問題,比如客戶存儲(chǔ)、維持與客戶之間的情誼、支持銷售和市場工作,但現(xiàn)在CRM軟件已經(jīng)脫離這種膚淺的價(jià)值定義,現(xiàn)在的CRM是能夠借助科技方法實(shí)現(xiàn)對企業(yè)運(yùn)作全過程的完全真實(shí)還原,在一定程度上,CRM的整個(gè)數(shù)據(jù)庫就能代表企業(yè)運(yùn)作各個(gè)階段運(yùn)作,CRM承載的數(shù)據(jù)有企業(yè)的過去、現(xiàn)在和未來,CRM軟件是如此重要,以至于每個(gè)企業(yè)都想要試一試,但是,大集成軟件也不是每個(gè)企業(yè)都能輕松“駕馭”的, 在上一篇觀點(diǎn)文章中:為何部署CRM的企業(yè)只有30%的成功,為大家敘述了導(dǎo)致CRM部署失敗的主要原因,今天主要為大家提供解決方案--如何提升CRM實(shí)施成功率,盡量在部署CRM的過程中少走彎路不踩雷區(qū)。
  戰(zhàn)略高度不止眼前
  作為中層管理層和頂層管理層,去回想一下當(dāng)初你想要部署CRM的初衷是什么?大部分人肯定會(huì)說:這還用說,當(dāng)然是滿足需求啊,比如我客戶很多管不過來、我想管理日漸增多的銷售人員、我現(xiàn)在的業(yè)務(wù)形式和行業(yè)一比較確實(shí)有點(diǎn)老舊了等等之類的、或者僅僅是別人也用了你也想試試等等,如果類似這樣的初衷,CRM實(shí)施成功之后也不會(huì)起到太過明顯的作用。CRM的選擇和部署是一項(xiàng)極為復(fù)雜的系統(tǒng)工程,將涉及整體規(guī)劃、理念思維更新、技能匹配和數(shù)據(jù)分析再利用等多方面的工作,這必然會(huì)遇到與傳統(tǒng)業(yè)務(wù)流程和邏輯、原有組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)資源配置等方面的沖突,因此CRM的部署首先應(yīng)該得到核心管理層的充分重視,CRM的行政管理者應(yīng)該有足夠的決策和管理權(quán)力,從而把握好CRM實(shí)施進(jìn)度,CRM的實(shí)施推動(dòng)目標(biāo)一定是自上到下,整個(gè)企業(yè)所有人員、部門、其客戶、生產(chǎn)資料、產(chǎn)品等所有業(yè)務(wù)會(huì)有條不紊的過渡到CRM系統(tǒng)中。CRM的部署并不是小孩子過家家的,那么接下來關(guān)于如何選型CRM系統(tǒng)呢?
  綜合評(píng)估再做決定
  經(jīng)典受中小企業(yè)百般青睞的CRM,是能陪伴中小企業(yè)在瞬息萬變的商業(yè)環(huán)境中穩(wěn)步成長的CRM。它往往同時(shí)具備品牌、口碑、知名度、運(yùn)營年限、高頻軟件更新、產(chǎn)品線豐富和不可預(yù)估的未來價(jià)值,比如Oracle CRM、Salesforce、XTools CRM等、用友、金蝶等。在選型CRM期間,對鎖定的CRM提供商進(jìn)行逐一使用,一方面是深入了解它是否滿足自己業(yè)務(wù),也對提供商團(tuán)隊(duì)素質(zhì)和服務(wù)人員整體素質(zhì)進(jìn)行簡單 “試探”。企業(yè)在部署移動(dòng)CRM的時(shí)候也應(yīng)該認(rèn)清這樣的事實(shí):移動(dòng)CRM只是作為在線CRM的一種補(bǔ)充,讓離線的業(yè)務(wù)運(yùn)營也同時(shí)高效,比如隨時(shí)隨地的審批、建客戶、開展業(yè)務(wù)、實(shí)時(shí)派單等,最終這些數(shù)據(jù)也會(huì)并入在線CRM,真正實(shí)現(xiàn)CRM對企業(yè)全運(yùn)作的真實(shí)反應(yīng),移動(dòng)CRM不能替代在線CRM在大量數(shù)據(jù)錄入、圖表自動(dòng)分析、產(chǎn)品管理等方面的優(yōu)勢。
  讓員工領(lǐng)悟到CRM的價(jià)值和意義
  突然,員工需要每天將每天的工作錄入CRM,這對員工來說無疑是增加工作的,或者員工有強(qiáng)烈的抵觸情緒(這根本就是有病,它對我的工作提升沒有太多用)。CRM實(shí)施注重的是自上而下的推廣CRM的理念,相關(guān)負(fù)責(zé)人需要將CRM實(shí)施,價(jià)值和深遠(yuǎn)意義告知員工,讓員工達(dá)成共識(shí):還原每一個(gè)業(yè)務(wù)真實(shí)場景對員工業(yè)務(wù)能力的提升和對企業(yè)發(fā)展意義的重要性,以及給客戶帶來的價(jià)值等等,進(jìn)行潛移默化的滲透影響。于管理層,數(shù)據(jù)的錄入數(shù)量和質(zhì)量反應(yīng)員工的工作狀態(tài),實(shí)實(shí)在在的數(shù)據(jù)能幫助管理層更好的分析業(yè)務(wù)人員跟單思維,進(jìn)行修正和風(fēng)險(xiǎn)提前防范。比如能從集信電話錄音重獲悉與客戶溝通的過程,從語氣、情緒、心態(tài)、解決問題能力和聽眾感受去評(píng)估每一次通話,讓“每一個(gè)過程”都得到充分優(yōu)化。再比如客戶視圖中售中環(huán)節(jié),記錄重大銷售截點(diǎn)時(shí)間線,這些數(shù)據(jù)“表達(dá)”的內(nèi)容也可以進(jìn)行逐步的優(yōu)化。當(dāng)然前期讓員工短時(shí)間內(nèi)完全接受管理層的理念并認(rèn)真將自我工作反饋在CRM系統(tǒng)中有難度,可以采取激勵(lì)機(jī)制,先將屬于自己職能的那部分?jǐn)?shù)據(jù)填充起來,再圍繞“什么樣的數(shù)據(jù)表達(dá)對于管理層和員工是有分析利用價(jià)值”而進(jìn)行優(yōu)化。
  CRM不能孤立
  CRM是企業(yè)運(yùn)作全過程的一種還原或存在,透過它,能知道每個(gè)人,各個(gè)部門之間如何配合,企業(yè)運(yùn)作因此而簡單幾乎不存在什么挑戰(zhàn)。但前提是需要將CRM中的數(shù)據(jù)連接起來--一個(gè)數(shù)據(jù)可以被重復(fù)利用產(chǎn)生更高的價(jià)值。所以對數(shù)據(jù)提供者提出了更高的要求--他必須在不違背自己的情況下去填充數(shù)據(jù),還需配合其他部門人員的需求去優(yōu)化這部分?jǐn)?shù)據(jù),這無疑對CRM使用者提出更高要求。比如市場運(yùn)營人員,針對客戶基本數(shù)據(jù)這一塊,客戶數(shù)據(jù)資料的完整度和內(nèi)容項(xiàng),這些數(shù)據(jù)就需要銷售人員配合去完善和準(zhǔn)確,以便能對潛在客戶做精準(zhǔn)畫像和市場投放活動(dòng),這是需要默契配合的;而作為產(chǎn)品運(yùn)營,則要從銷售人員和售后服務(wù)中去提煉需求,這都需要默契配合,像這樣的思路,CRM在促進(jìn)各個(gè)部門溝通交流中的作用是不可忽視的--CRM讓企業(yè)運(yùn)作簡單。每個(gè)企業(yè)CRM的使用者呈現(xiàn)的數(shù)據(jù),都直接影響著其他職能部門的工作。這其中涉及到CRM數(shù)據(jù)自我凈化的一個(gè)概念:無論是在初期的填補(bǔ)階段,還是在后期的平穩(wěn)沉淀階段,不要在盲目的狀態(tài)下(還不知道這些數(shù)據(jù)到底有啥用)去錄入數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)需要以什么樣的“模式”出現(xiàn),需要進(jìn)行思量,破壞CRM數(shù)據(jù)意義的業(yè)務(wù)流程。團(tuán)隊(duì)可能會(huì)給數(shù)據(jù)意義帶來不被人察覺但很重大的變化。
  這些是慣例的
  Ⅰ、給員工培訓(xùn)CRM,將CRM的實(shí)施意義和戰(zhàn)略傳達(dá)給他們,讓他們能“產(chǎn)出”符合你期望的數(shù)據(jù)內(nèi)容,就是有價(jià)值的數(shù)據(jù),企業(yè)運(yùn)作是動(dòng)態(tài)變化的,這些數(shù)據(jù)的數(shù)量和質(zhì)量和變現(xiàn)形式會(huì)發(fā)生變化,請及時(shí)將你下一步希望看到什么樣的數(shù)據(jù),目的是什么,提前傳達(dá)出去;
  Ⅱ、任何時(shí)候不要忘記“以客戶為中心”這個(gè)理念,企業(yè)所有業(yè)務(wù)都是圍繞它建立起來的,將這種理念植入你企業(yè)的血液中,任何的偏離,CRM發(fā)揮的價(jià)值會(huì)受到影響;
 、蟆r(shí)常將你的員工們集在一起,像朋友聊天一樣講講實(shí)施CRM對于他的工作和對他的影響,然后就是去消除他們的不滿或疑惑,CRM系統(tǒng)是以人驅(qū)動(dòng)的,用不起來或者中間脫節(jié)了,它不能還原企業(yè)運(yùn)作全貌;
  Ⅳ、連接人、連接部門、讓每一個(gè)人的目標(biāo)都和企業(yè)最終目標(biāo)保持一致。這或許是遙不可及的夢想,當(dāng)有CRM,會(huì)讓這樣的這一切簡單。
  關(guān)于XTools
  Saas CRM中國創(chuàng)始人,運(yùn)營12年,為3W家中小企業(yè)的50Wsales提供在線和移動(dòng)CRM解決方案,讓中小企業(yè)在業(yè)務(wù)智能化、流程化和精細(xì)化的同時(shí)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)能力和業(yè)績的平穩(wěn)上升,并通過CRM的運(yùn)用,形成企業(yè)自我智慧并釋放創(chuàng)新能量。你可以通過400專線:4000-80-4000找我們給你答疑解惑,也可以訪問http://www.xtools.cn/。
 

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