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AOFAX呼叫中心系統(tǒng):為傳統(tǒng)行業(yè)與電商營(yíng)銷制造機(jī)會(huì)

2016-06-12 11:14:32   作者:   來(lái)源:CTI論壇   評(píng)論:0  點(diǎn)擊cti:


  在經(jīng)濟(jì)全球化的環(huán)境下,繁多復(fù)雜的中國(guó)傳統(tǒng)企業(yè)和風(fēng)靡的電商企業(yè)互相傾軋,提高企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,建立“以客戶為中心”的呼叫中心業(yè)務(wù)模式,來(lái)保持和推進(jìn)價(jià)值客戶的持續(xù)貢獻(xiàn),從而全面提升企業(yè)盈利能力。
  針對(duì)企業(yè)存在的瓶頸問題,AOFAX呼叫中心分別對(duì)其提出解決方案,協(xié)助制造業(yè)企業(yè)革新,創(chuàng)造符合新時(shí)代的營(yíng)銷模式。
  一、盲目營(yíng)銷帶來(lái)成本浪費(fèi)
  客戶數(shù)據(jù)為企業(yè)電話營(yíng)銷活動(dòng)提供可能,數(shù)據(jù)的多少、信準(zhǔn)確程度和分析管理決定著電話營(yíng)銷的效果與成敗。電話營(yíng)銷需要從龐大的目標(biāo)群體數(shù)據(jù)中,找到用戶或潛在用戶。企業(yè)必須要根據(jù)自己的銷售預(yù)期、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、服務(wù)的用戶接受程度等因素測(cè)算出電話營(yíng)銷可能的成功率,并儲(chǔ)備相應(yīng)數(shù)量的數(shù)據(jù)資源。否則,電話營(yíng)銷將會(huì)成為空中樓閣。
  在公司具備海量數(shù)據(jù)資源的基礎(chǔ)上,電話營(yíng)銷的成功還要求數(shù)據(jù)具有較高的準(zhǔn)確程度。AOFAX電話營(yíng)銷系統(tǒng)采集多樣信息,比如客戶的電話、區(qū)域、購(gòu)買意向、學(xué)歷、個(gè)性、職業(yè)、地址等信息,只有具備了海量的、準(zhǔn)確率較高的數(shù)據(jù)資源,公司才能通過電話營(yíng)銷的形式將產(chǎn)品及服務(wù)信息,經(jīng)濟(jì)、高效地傳遞到潛在用戶的手中,影響其購(gòu)買傾向。
  二、數(shù)據(jù)私有化造成客戶流失
  企業(yè)通常沒有設(shè)置專門的部門或崗位來(lái)管理客戶資源,也沒有管理規(guī)則和流程,因此客戶信息散落在不同部門或人員之中,不僅無(wú)法利用,而且在業(yè)務(wù)調(diào)整和人員變化時(shí),容易出現(xiàn)客戶信息丟失,造成客戶資源流失。
  AOFAX呼叫中心系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)坐席綁定客戶,每個(gè)坐席只能看到自己的客戶號(hào)碼,甚至可以將電話號(hào)碼全部加密,只有部門主管查看和分配客戶,將客戶數(shù)據(jù)緊握在企業(yè)手中。
  三、各部門獨(dú)立,協(xié)同辦公困難
  企業(yè)業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)和部門繁多,業(yè)務(wù)規(guī)范執(zhí)行難以統(tǒng)一,信息共享及利用困難,部門的工作過程控制及部門間的工作協(xié)同會(huì)影響業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)。為此AOFAX呼叫中心系統(tǒng)提出企業(yè)聊天、知識(shí)庫(kù)、電話交換功能等讓辦公效率倍增,而且對(duì)提升客戶滿意度起到作用。
  比如說(shuō)知識(shí)庫(kù)的建立可以通過技術(shù)部工程師將常見問題編排入庫(kù),當(dāng)客戶咨詢售后問題時(shí),可以比較專業(yè)正規(guī)的回答客戶的提問,也可以通過銷售主管等將產(chǎn)品常見問題編排入庫(kù),讓業(yè)務(wù)部坐席迅速找到切入點(diǎn),實(shí)現(xiàn)訂單突破。
  四、業(yè)務(wù)員管理和能力建設(shè)困難
  由于企業(yè)的銷售工作主要由業(yè)務(wù)員獨(dú)立完成,故而對(duì)業(yè)務(wù)員的管理及能力建設(shè)顯得十分重要。如果沒有整體管理,業(yè)務(wù)員形成散漫的氛圍,不僅業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)提升不上,對(duì)企業(yè)的發(fā)展會(huì)造成影響。為了更好的激勵(lì)業(yè)務(wù)員,AOFAX呼叫中心系統(tǒng)對(duì)員工進(jìn)行管理,對(duì)業(yè)務(wù)員每日的電話量、意向量、客戶滿意度情況等都進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,并按照系統(tǒng)評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)懲最佳業(yè)務(wù)員等,調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)員積極性。
  克服這四個(gè)“困難”是企業(yè)恒久發(fā)展的前提,AOFAX呼叫中心從渠道上增加網(wǎng)絡(luò)、微信等新興模式,幫助企業(yè)形成更高的辦事效率,更強(qiáng)大的內(nèi)部管理和更多的客戶來(lái)源。
  參考資料:深圳金恒科技有限公司,AOFAX呼叫中心系統(tǒng)。
 

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