目前尚不清楚蘋果公司將裁減多少職位，但彭博社稱這次裁員的規(guī)模“可能非常小”。不過，這是蘋果公司首次因為削減開支而縮減其內(nèi)部員工。2022 年 6 月，該公司解雇了大約 100 名負(fù)責(zé)招聘的合同工，但合同工并不是全職員工。蘋果公司還裁減了一些擔(dān)任合同工的工程師和保安。

　　蘋果公司告訴員工，這些不是裁員，而是精簡，目的是提高全球范圍內(nèi)的店鋪維護水平。被裁減的員工可以重新申請與他們之前工作相似的職位，如果他們沒有找到新的角色，可能會得到最多相當(dāng)于四個月薪水的補償金。

　　蘋果在 11 月暫停了研發(fā)以外的大多數(shù)職位的招聘，今年 3 月，蘋果擴大了招聘凍結(jié)的范圍。對于許多團隊來說，蘋果已經(jīng)停止了招聘，當(dāng)員工離開時，職位就會被留出。放緩招聘使蘋果得以避免其他科技公司近幾個月來宣布的大范圍裁員。

　　據(jù)了解，推特在被埃隆・馬斯克收購后解雇了數(shù)千名員工，上個月，F(xiàn)acebook 宣布計劃裁掉大約 1 萬名員工。微軟在 3 月份裁掉了其人工智能倫理團隊，在此之前也進行了幾次裁員活動。谷歌母公司 Alphabet 在今年 1 月份裁掉了 1.2 萬名員工。