2021年5月13日，全球職場文化權(quán)威機(jī)構(gòu)卓越職場?研究機(jī)構(gòu)（Great Place to Work®）舉辦了“2021大中華區(qū)女性最佳職場”頒獎(jiǎng)典禮，公布本年度得獎(jiǎng)企業(yè)。

　　Teleperformance蟬聯(lián)【女性最佳職場】獎(jiǎng)項(xiàng)。

　　非常榮幸，TP中國連續(xù)兩年榮獲【女性最佳職場】的獎(jiǎng)項(xiàng)，對(duì)于我們來說，這是一份榮譽(yù)也是一份責(zé)任。這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)是對(duì)TP中國為員工提供平等、多元、融合的職場環(huán)境，支持女性員工實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展與健康生活平衡的認(rèn)可。目前在TP中國，我們女性員工占比超過65%，這意味著我們有更多的責(zé)任去支持女性員工的發(fā)展，創(chuàng)建更加友好、和諧的職場環(huán)境。我們希望所有員工都可以在TP中國快樂地工作，蓬勃地發(fā)展。

　　Teleperformance集團(tuán)一直倡導(dǎo)多元化和包容性的企業(yè)文化，并在內(nèi)部創(chuàng)建了TPWomen組織，致力于解決工作場所中的女性問題，幫助企業(yè)推動(dòng)積極的變革。TP中國作為重要的組織成員，積極推動(dòng)TPWomen組織在中國的發(fā)展，通過組織各類女性相關(guān)的活動(dòng)，了解員工的聲音，努力解決或改善女性工作場所問題，支持TP女性在職場獲得成功。

　　卓越職場®研究機(jī)構(gòu)（Great Place to Work®）是全球職場文化與人力資源管理的權(quán)威機(jī)構(gòu)。30多年來，該公司在全球5大洲超過60個(gè)國家協(xié)助企業(yè)、民間組織及政府機(jī)關(guān)打造高信用度和高效能的工作環(huán)境，并運(yùn)用其專業(yè)知識(shí)、獨(dú)有的評(píng)測工具、對(duì)標(biāo)服務(wù)及認(rèn)證計(jì)劃來創(chuàng)造、保持及表彰出色的工作文化�！九�性最佳職場】是大中華區(qū)目前唯一從“職場平等、多元與融合”角度來評(píng)選的獨(dú)立獎(jiǎng)項(xiàng)，以Gender，Diversity&Inclusion為核心理念，以公開的頒獎(jiǎng)儀式，表彰來自不同行業(yè)的獲獎(jiǎng)機(jī)構(gòu)。

　　Teleperformance是數(shù)字集成業(yè)務(wù)服務(wù)領(lǐng)域的全球領(lǐng)先集團(tuán)，全球雇員超過30萬名，是許多行業(yè)中最大公司的戰(zhàn)略合作伙伴。集團(tuán)于2007年進(jìn)入中國，是專業(yè)數(shù)字集成業(yè)務(wù)服務(wù)商，BPO服務(wù)商，及CX客戶體驗(yàn)服務(wù)領(lǐng)域的專家；公司提供三個(gè)廣泛的高價(jià)值解決方案系列：客戶體驗(yàn)管理，后臺(tái)服務(wù)和業(yè)務(wù)流程知識(shí)服務(wù)，通過TAP（Technology技術(shù)，Analytics分析，Process Excellence卓越流程）幫助企業(yè)更高效更智能的運(yùn)營，提升業(yè)務(wù)成果。在客戶體驗(yàn)管理服務(wù)方面，目前在中國運(yùn)營了7個(gè)聯(lián)絡(luò)中心，分別在北京、西安、南寧、昆明、廣州、佛山以及上海，為各行各業(yè)的企業(yè)客戶提供客服中心服務(wù)；可提供13種語言與方言服務(wù)（包括普通話，粵語，英語，法語，西班牙語，丹麥語，印尼語，日語，韓語，泰語和越南語等），覆蓋15個(gè)垂直行業(yè)。